En un proceso de selección de personal solemos presentar tres candidatos finalistas a las empresas que han contratado nuestros servicios de consultoría de RRHH. Puede ocurrir, sobretodo en perfiles comerciales que la empresa tenga dificultades para tomar la decisión de incorporación, generalmente porque los tres perfiles cumplen el perfil requerido y cada uno destaca en una variable diferente. Te dejamos a continuación algunos consejos que te ayudarán a tomar la decisión correcta y a escoger al candidato ideal en una selección de personal. Leer más
