Trabajadores felices

El enfoque sobre el éxito empresarial ha ido cambiando a lo largo de los años. A día de hoy, no solo son importantes los buenos resultados, sino también la retención del talento. Y para ello es imprescindible la preocupación por el bienestar de los trabajadores. En este contexto, la psicología positiva en el trabajo o psicología positiva organizacional (POP) tiene mucho que decir, ya que su eje central es el fomento del bienestar en el ámbito laboral. A continuación, lo vemos.

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Entrevista telefónica

Solemos centrarnos en la importancia de prepararse para una entrevista de trabajo olvidando que existen etapas previas a la citada entrevista, entre ellas la elaboración de un buen currículum y la entrevista telefónica. Hoy quiero daros las claves que desde mi punto de vista como consultor de selección deben cuidarse para superar con éxito una entrevista telefónica y, aumentar las probabilidades de conseguir una entrevista de trabajo, ya sea presencial o por videoconferencia. Leer más

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Mujer entrevista

Cada vez hay más empresas que optan por delegar determinados procesos y tareas a proveedores más especializados. Una estrategia que les permite focalizarse en su actividades principales y que es conocida como outsourcing o externalización en el mundo de los recursos humanos. Y, a pesar de que existen muchos tipos de outsourcing, ya que prácticamente se puede aplicar a casi todas las áreas de una empresa; en este caso, queremos centrarnos en el outsourcing de selección de personal y todas las ventajas que puede proporcionaros.

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noticias recursos humanos

Empieza Noviembre y os hemos querido traer las noticias de Recursos Humanos más interesantes y empleo que se han publicado estos últimos días en diferentes medios. Entre ellas destaca como en 2021 habrá escasez de talento en el ámbito de la ciberseguridad, descubre para que sirve tener un Máster, o la noticia de una empresa que ha obtenido el certificado Great Place To Work por haber aplicado políticas de conciliación, salud y RSC, tú también puedes hacerlo. No te pierdas la actualidad de rrhh a continuación…

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