Conciliación familiar o corresponsabilidad

conciliación familiar

Cuando hablamos de conciliación familiar, solemos pensar en medidas para compatibilizar la familia y el trabajo. Pero en un sentido más amplio, la conciliación familiar también se refiere al desarrollo pleno de las personas en el ámbito del trabajo, de la familia, el personal y de ocio, es decir, mantener un equilibrio entre los diferentes ámbitos de la vida con el fin de mejorar nuestro bienestar, salud y capacidad de trabajo personal.  Sigue leyendo

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Gestión del desempeño laboral

La gestión del desempeño laboral es un componente importante del desarrollo de los Recursos Humanos. Se centra en agregar valor a la organización promoviendo la mejora del rendimiento en el trabajo y alentando el desarrollo de habilidades. Se busca clarificar las responsabilidades del puesto, definir estándares de desempeño, documentar, evaluar y discutir el desempeño laboral con cada empleado Sigue leyendo

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Noticias de Recursos Humanos- Boletín Mayo

Noticias de Recursos Humanos

En nuestro boletín de noticias de Recursos Humanos del mes de Mayo, vamos a compartir las principales noticias y novedades sobre los Recursos Humanos, en empleo empezaremos con la noticia de aquí hay trabajo: los estudios que aproximan el aula a las empresas, la buena tendencia de 1,47 millones de nuevos empleos para 2030, así mismo la importancia de como convertir una afición en profesión y por último pero no menos importante la buena noticia de recursos humanos de que más de 600 empresas cuentan con el certificado efr en conciliación. Sigue leyendo

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Selección de Personal fase 2: Reclutamiento

Selección de Personal fase 2: Preselección  o Reclutamiento, este segundo post, forma parte de las cinco entregas que estarán publicadas en nuestro Blog de Recursos Humanos, por ello intentaré definir en qué consiste la etapa del Reclutamiento dentro de toda la Selección de Personal que llevamos a cabo desde el equipo que conforma Gbs Recursos Humanos. Es por ello que la premisa en el Reclutamiento es la de  encontrar a los candidatos idóneos para poder cubrir la vacante el puesto de trabajo.

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¿Empleo en Valencia?

empleo valencia

Si te perdiste el especial de Empleo que salió en Valencia, Castellón y Alicante el pasado 27 de Abril del periódico Levante aquí te dejamos un pequeño resumen de las noticias más destacadas sobre empleo en Valencia. Este 2018 ha arrancado con muy buenos resultados y se prevé que continúe esta tendencia al alza. Se espera que la tasa autonómica de paro se situará a finales del año próximo en 13,3%. Sigue leyendo

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¿Cómo promover equipos de trabajo creativos?

Debemos promover Equipos de Trabajo Creativos, por ello debemos entender que la creatividad es el resultado de un proceso mental en el que intervienen nuestras capacidades, actitudes, motivaciones y conocimientos. A priori podría parecer que solo están implicados factores exclusivamente individuales pero analizando la dinámica de la creatividad comprobaremos que el factor social es con frecuencia el catalizador o el inhibidor de estos procesos. Sigue leyendo

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Oferta de empleo: comercial sector logístico

Oferta de empleoQueremos compartir contigo esta oferta de empleo: comercial sector logístico para Valencia, si tienes un perfil comercial y estás buscando empleo o una mejora profesional envíanos tu currículum a empleo@gbsrecursoshumanos.com para participar en este proceso de selección de personal. Para esta oferta de empleo no solo es importante la experiencia y habilidad comercial, sino también las ganas de aprender, la aportación de cartera de clientes y el conocimiento del sector logístico es muy valorable. Si conoces a alguien que busca empleo, ¡compártelo!, te dejamos a continuación las características del perfil comercial que estamos buscando. Sigue leyendo

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Selección de Personal Fase 1: Definición del Perfil


Selección de Personal

Selección de Personal Fase 1: definición del Perfil, para empezar me gustaría poder exponer en qué consiste nuestro proceso de selección de personal, es por ello que he decidido explicar las cinco fases que consta el proceso en varios post. Estos irán saliendo en nuestro Blog de Recursos Humanos en diferentes entregas, el fin es que tanto las empresas, como los posibles candidatos entiendan en que consiste en profundidad los procesos de selección de Personal que realizamos desde GBS Recursos Humanos. Es por ello que en esta primera fase voy a explicar la importancia de definir el perfil del candidato.  Sigue leyendo

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Habilidades para Mejorar la Empleabilidad

El desarrollo de nuestra Empleabilidad, ese cóctel de actitudes y aptitudes que se articula como la capacidad para conseguir un empleo y para evitar el desempleo, debe ir desde adentro hacia afuera. Hemos de empezar partiendo de nosotros mismos, del conocimiento de nuestros puntos fuertes y débiles, de cómo pensamos, de cómo sentimos y respiramos. ¿Hemos mirado bien dentro de nosotros mismos? Desde ahí, progresivamente tenemos que ir entrenando nuestras relaciones con el exterior (personas, empresas, profesionales, etc.) y poner en prácticas estrategias para optimizarlas. Sigue leyendo

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Oferta de empleo: comercial sector suministros industriales

oferta de empleo

Queremos compartir contigo esta oferta de empleo: comercial sector suministros industriales para Valencia (zona sur), si tienes un perfil comercial y estás buscando empleo o una mejora profesional envíanos tu CV a empleo@gbsrecursoshumanos.com para participar en este proceso de selección de personal. Para esta oferta de empleo es muy importante la experiencia comercial y es muy valorarle el conocimiento del sector de suministros industriales. Si conoces a alguien que busca empleo, ¡compártelo!, te dejamos a continuación las características del perfil comercial  que estamos buscando. Sigue leyendo

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