III Congreso Go Global 2018. Fuente https://www.congresogoglobal.com/es/galeria

Los próximos 19 y 20 de noviembre se celebra en Feria Valencia el congreso Go Global 2019, sin duda uno de los eventos de referencia en relación a la internacionalización y exportación de la Comunidad Valenciana en el cual se implican las asociaciones de exportadores. Leer más

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Proceso de headhunting paso a paso

La complejidad del actual mercado de trabajo, el alto número profesionales con formación especializada y experiencia profesional destacada y en ocasiones, la escasez de capital humano para cubrir un puesto determinado,convierten al proceso de headhunting en una herramienta indispensable para obtener los mejores resultados de contratación. ¿Te gustaría conocer las fases de un proceso de headhunting que lo diferencian de un proceso de selección al uso? Puede que te ayude a determinar si necesitas incorporar este proceso para tu empresa con la ayuda de una consultoría especializada.

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Empezamos el mes de noviembre en el blog con uno de los temas que más de cerca nos como es la selección de personal y en qué consiste el trabajo de una consultora de Recursos Humanos. Para comenzar trataremos algunas de las características que debe tener un consultor y posteriormente pasaremos a comentar diferentes aspectos que tratan las consultoras. Leer más

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Queremos compartir contigo esta oferta de empleo: Técnico Comercial del Sector industrial en Valencia. Si tienes habilidades comerciales, orientación al cliente, conocimientos del sector de la formación y estás buscando empleo o una mejora profesional envíanos tu currículum a empleo@gbsrecursoshumanos.com o adjunta tu CV aquí para participar en nuestros procesos de selección de personal . Si conoces a alguien que busca empleo, ¡compártelo!, te dejamos a continuación las características del perfil comercial que estamos buscando.

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aplicando la metodología disc en organizaciones

En ocasiones, puede ser complicado entender el comportamiento de las personas. En entornos laborales, la capacidad de predecir el comportamiento de los trabajadores y más aún, de detectar y darles la posibilidad de desarrollar sus talentos dentro de la empresa genera innumerables beneficios y un «win-win» para ambas partes. Si estás buscando darle un giro de tuerca a tu negocio para obtener mejores resultados y «exprimir» todo el potencial de tu equipo y colaboradores, puede que la metodología DISC sea de tu interés para llevar esta labor a cabo. ¿Te gustaría saber más acerca de este test que promete ir mucho más allá de los test convencionales de personalidad y competencias?

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