Te presentamos los cuatro tipos de entrevistas de trabajo que puedes encontrarte normalmente en los procesos de selección de personal en GBS Recursos Humanos. Es importante si buscas trabajoconocer en que consiste cada tipo de entrevista de trabajo, a que fase del proceso corresponden y como debes enfrentarlas para conseguir pasar a la siguiente. La primera de las entrevistas que vas a superar es… Leer más
https://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.png00Gisela Bozzohttps://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.pngGisela Bozzo2014-01-23 23:55:002019-06-18 08:20:57Cuatro tipos de entrevistas de trabajo
Ante un entorno cada vez más globalizado y una realidad empresarial multinacional y multicultural, aparece la gestión de los recursos humanos internacional con mayor fuerza y relevancia. Nos encontramos ante una expansión de las empresas para seguir creciendo y desarrollándose esta vez, a nivel internacional, esto hace que la empresa sea más competitiva. Leer más
https://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.png00Fernanda Appeliushttps://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.pngFernanda Appelius2014-01-22 22:35:502019-06-19 15:15:53La gestión de los recursos humanos internacional
Adaptarse a un mercado es imprescindible y contar con un equipo que conozca la cultura y el quehacer de los consumidores y clientes locales es clave para que una empresa pueda implantarse con éxito en un mercado determinado. Conocido esto hoy en el blog de Recursos Humanos y Exportaciones queremos hablar de la figura del Country Manager. Leer más
https://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2014/01/country-manager.jpg467700Pablo Lluesmahttps://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.pngPablo Lluesma2014-01-21 21:59:572019-07-19 14:37:10La importancia del Country Manager
Si aciertas con el candidato óptimo estarás ahorrando mucho tiempo y dinero, si has iniciado un proceso de selección de personal y quieres tomar una decisión segura, !acierta a la primera! nosotros podemos ayudarte a elegir el candidato más idóneo para el puesto, a través de completos Informes de evaluación de candidatos, podrás conocer el perfil profesional y psicológico de los candidatos que hayas preseleccionado, y obtener una segunda opinión que te ayude en la toma de decisión, aumentando así tu probabilidad de éxito en la selección. Los informes incluyen: Leer más
En la tercera edición del año 2014 del Boletín de noticias de Recursos Humanos y Exportaciones hablamos sobre el deporte como una manera de reducir el absentismo laboral, la reincorporación al mercado laboral después de la maternidad y lo que debes saber de tu jefe. En cuanto a las exportaciones vemos como las exportaciones de confitería aumentan, Christine Lagarde augura mejoras económicas en los próximos años y las exportaciones de servicios crecen en el primer trimestre. Leer más
https://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.png00Fernanda Appeliushttps://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.pngFernanda Appelius2014-01-17 16:59:342019-07-19 14:37:41Boletín de noticias de recursos humanos y exportaciones- enero III
Descubre los tres videocurrículum creativos más visitados en youtube. La primera posición se la lleva Enzo con su original videocurrículum en el metro con casi 800.000 visitas, luego le sigue Nuria con sus tentadoras galletas con más de 180.000 visitas, y por último, David con sus entrañables abuelos. Sin duda alguna, han logrado diferenciarse en su búsqueda de empleo, os invito a disfrutar de estos originales videocurrículums! Leer más
https://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.png00Gisela Bozzohttps://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.pngGisela Bozzo2014-01-16 23:45:592019-06-18 08:20:58Los tres videocurrículum creativos más visitados
Trabajar en Canadá puede ser una alternativa. Hoy os presentamos como destino para buscar empleo: CANADÁ, segundo país más grande en superficie y nación bilingüe tanto en inglés como francés. Destino en donde la oferta de empleo es muy variada y la selección de los perfiles demandados va desde trabajadores de oficio especializados a profesionales cualificados, esto es, mientras más y mejor formado esté el trabajador, más oportunidades tendrá de encontrar trabajo en Canadá. Leer más
La Evaluación de Personal es un proceso para medir el rendimiento laboral del trabajador, con el objeto de llegar a la toma de decisiones objetivas sobre los Recursos Humanos. Las organizaciones modernas utilizan la evaluación del trabajador para determinar incrementos de sueldos, necesidades de capacitación y desarrollo, así como ofrecer la documentación para apoyar las acciones de rotación de personal. Leer más
https://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.png00Maria Fernanda Talerohttps://www.gbsrecursoshumanos.com/wp-content/uploads/2019/06/logo-rojo.pngMaria Fernanda Talero2014-01-14 21:37:242019-06-19 15:16:48¿Para qué sirve la Evaluación de Personal en las empresas?
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Cuatro tipos de entrevistas de trabajo
Te presentamos los cuatro tipos de entrevistas de trabajo que puedes encontrarte normalmente en los procesos de selección de personal en GBS Recursos Humanos. Es importante si buscas trabajo conocer en que consiste cada tipo de entrevista de trabajo, a que fase del proceso corresponden y como debes enfrentarlas para conseguir pasar a la siguiente. La primera de las entrevistas que vas a superar es… Leer más
La gestión de los recursos humanos internacional
Ante un entorno cada vez más globalizado y una realidad empresarial multinacional y multicultural, aparece la gestión de los recursos humanos internacional con mayor fuerza y relevancia. Nos encontramos ante una expansión de las empresas para seguir creciendo y desarrollándose esta vez, a nivel internacional, esto hace que la empresa sea más competitiva. Leer más
La importancia del Country Manager
Adaptarse a un mercado es imprescindible y contar con un equipo que conozca la cultura y el quehacer de los consumidores y clientes locales es clave para que una empresa pueda implantarse con éxito en un mercado determinado. Conocido esto hoy en el blog de Recursos Humanos y Exportaciones queremos hablar de la figura del Country Manager. Leer más
¿Estas seguro cuál es el candidato óptimo?
Si aciertas con el candidato óptimo estarás ahorrando mucho tiempo y dinero, si has iniciado un proceso de selección de personal y quieres tomar una decisión segura, !acierta a la primera! nosotros podemos ayudarte a elegir el candidato más idóneo para el puesto, a través de completos Informes de evaluación de candidatos, podrás conocer el perfil profesional y psicológico de los candidatos que hayas preseleccionado, y obtener una segunda opinión que te ayude en la toma de decisión, aumentando así tu probabilidad de éxito en la selección. Los informes incluyen: Leer más
Boletín de noticias de recursos humanos y exportaciones- enero III
En la tercera edición del año 2014 del Boletín de noticias de Recursos Humanos y Exportaciones hablamos sobre el deporte como una manera de reducir el absentismo laboral, la reincorporación al mercado laboral después de la maternidad y lo que debes saber de tu jefe. En cuanto a las exportaciones vemos como las exportaciones de confitería aumentan, Christine Lagarde augura mejoras económicas en los próximos años y las exportaciones de servicios crecen en el primer trimestre. Leer más
Los tres videocurrículum creativos más visitados
Descubre los tres videocurrículum creativos más visitados en youtube. La primera posición se la lleva Enzo con su original videocurrículum en el metro con casi 800.000 visitas, luego le sigue Nuria con sus tentadoras galletas con más de 180.000 visitas, y por último, David con sus entrañables abuelos. Sin duda alguna, han logrado diferenciarse en su búsqueda de empleo, os invito a disfrutar de estos originales videocurrículums! Leer más
Trabajar en Canadá
Trabajar en Canadá puede ser una alternativa. Hoy os presentamos como destino para buscar empleo: CANADÁ, segundo país más grande en superficie y nación bilingüe tanto en inglés como francés. Destino en donde la oferta de empleo es muy variada y la selección de los perfiles demandados va desde trabajadores de oficio especializados a profesionales cualificados, esto es, mientras más y mejor formado esté el trabajador, más oportunidades tendrá de encontrar trabajo en Canadá. Leer más
¿Para qué sirve la Evaluación de Personal en las empresas?
La Evaluación de Personal es un proceso para medir el rendimiento laboral del trabajador, con el objeto de llegar a la toma de decisiones objetivas sobre los Recursos Humanos. Las organizaciones modernas utilizan la evaluación del trabajador para determinar incrementos de sueldos, necesidades de capacitación y desarrollo, así como ofrecer la documentación para apoyar las acciones de rotación de personal. Leer más