Inglés para Recursos Humanos

Inglés para Recursos Humanos es seguramente una de las asignaturas pendientes de muchos profesionales de los recursos humanos y sobretodo de aquellos que nos dedicamos a la selección de personal, ya que debemos evaluar el nivel de inglés de nuestros candidatos a un empleo e incluso dejando fuera el ámbito de las consultorías de selección de personal, realmente hoy en día casi todos los empleos en departamentos de recursos humanos, nos exigen un buen nivel de inglés. Aquí os dejo algunos consejos para aprender o mejorar nuestro nivel de inglés para recursos humanos, espero que te sea de mucha utilidad. Sigue leyendo

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¿Qué es el Headhunting?

headhunting

El Headhunting es una técnica de selección de personal, en dónde el proceso de búsqueda de candidatos idóneos para un puesto de trabajo se realiza de forma directa, esto quiere decir que el candidato no necesariamente puede estar buscando trabajo y requiere de unas técnicas para identificarle, contactarle y convencerle, con el objetivo  que deje su empresa actual y se venga a la de nuestro cliente, básicamente eso es lo que hace un Headhunter. Este puede ser una figura freelance, formar parte de una empresa de Headhunting o de una consultoría de recursos humanos que utilice este método. Te invito a conocer cuando las empresas requieren un proceso de selección tipo Headhunting y en que consisten las fases de este proceso. Sigue leyendo

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